L'apprenti(e) perçoit une rémunération calculée en % du SMIC

Le  montant du salaire de l'apprenti(e) augmente si le SMIC augmente, si l'apprenti(e) passe d'une tranche d'âge à une autre, ou d'une année d'apprenti à une autre.

Le salaire est calculé sur une base mensuelle de 151,67 heures et d'un SMIC horaire à 11,65 € (depuis le 1er janvier 2024), sans tenir compte des avantages spécifiques à chaque convention collective ou entreprise.

 Le barème légal

Age Moins de 18 ans De 18 à 20 ans De 21 à 25 ans 26 ans et plus
Ancienneté 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3
Taux rémunération 27% 39% 55% 43% 51% 67% 53% 61% 78% 100%
Salaire mensuel 477 689 972 760 901 1184 936 1078 1378 1767
Salaire annuel 5724 8268 11664 9120 10812 14208 11232 12936 16536 21204

Montants arrondis à l'euro supérieur

 Le barème de la métallurgie

 Age Moins de 18 ans   De 18 à 25 ans     26 ans et plus  
 Ancienneté 2 3 1 2 3 1 2 3
Taux rémunération  35%  45% 55% 55% 65% 80% 100%  
Salaire mensuel   618 795 972 972 1149 1413 1767
Salaire annuel   7414 9540 11664 11664 13788 16956 21204   

 Montants arrondis à l'euro supérieur